為幫助新員工盡快了解醫(yī)院文化，熟悉醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任心和凝聚力，以最短的時(shí)間轉(zhuǎn)變角色、適應(yīng)新崗位。2018年9月11日—12日，鄭州大學(xué)五附院對(duì)2018年新入職的153名醫(yī)療、護(hù)理和其他專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行了為期兩天的崗前培訓(xùn)。

院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工崗前培訓(xùn)工作高度重視，集體出席了歡迎儀式，迎接新員工加入鄭州大學(xué)五附院大家庭。隨后，人事科精心安排了12堂精彩紛呈的培訓(xùn)課程，分別由院領(lǐng)導(dǎo)和職能科室負(fù)責(zé)人在門(mén)診五樓會(huì)議室進(jìn)行講授。

鄭州大學(xué)五附院院長(zhǎng)鄭鵬遠(yuǎn)

鄭鵬遠(yuǎn)院長(zhǎng)代表院領(lǐng)導(dǎo)班子及全體職工對(duì)新員工的到來(lái)表示了熱烈的歡迎和祝賀。他首先簡(jiǎn)要介紹了醫(yī)院的總體情況，分析了醫(yī)院發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。其次就“提高綜合素質(zhì)、愛(ài)崗敬業(yè)和保持良好心態(tài)”這三個(gè)方面做了詳細(xì)闡述，與在座的新員工暢談了勵(lì)志成才的人生啟示，分享了做人做事的經(jīng)驗(yàn)感悟。鄭院長(zhǎng)指出，建設(shè)一流醫(yī)院，需要一流人才，醫(yī)院的人才來(lái)源于青年的成長(zhǎng)。作為新一代鄭州大學(xué)五附院人，要有廣闊的胸懷和視野，緊跟時(shí)代脈搏，從自身做起，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，腳踏實(shí)地，牢記使命，努力使自己盡快成長(zhǎng)，一步步扎實(shí)前行，為醫(yī)院的發(fā)展助力。

鄭州大學(xué)五附院黨委書(shū)記王新軍

王新軍書(shū)記以《心之所愿，無(wú)事不成》為題，介紹了醫(yī)院百年歷史的沉淀和發(fā)展，述說(shuō)了五附院的復(fù)興夢(mèng)想，并提出“奮斗”和“擔(dān)當(dāng)”與新員工共勉。他指出，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想離不開(kāi)奮斗，要奮斗就要有擔(dān)當(dāng)，夢(mèng)想是在奮斗和擔(dān)當(dāng)中實(shí)現(xiàn)的。王書(shū)記寄語(yǔ)新員工遇事不抱怨、持之以恒，在奮斗中懂得分享、學(xué)會(huì)感恩，在實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”和 五附院“復(fù)興夢(mèng)”的大背景下，風(fēng)雨兼程，完成自己的夢(mèng)想。

鄭州大學(xué)五附院副院長(zhǎng)王少亭

王少亭副院長(zhǎng)就如何保障醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量，進(jìn)一步為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)做了演講。他敦促新員工提高醫(yī)療安全意識(shí)，規(guī)范服務(wù)流程，加強(qiáng)醫(yī)患溝通技巧的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、法律意識(shí)，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，提高患者的滿(mǎn)意度，及時(shí)轉(zhuǎn)變身份，早日成為一名合格的醫(yī)務(wù)工作者，更好的為患者服務(wù)。

鄭州大學(xué)五附院黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記徐翠英

徐翠英書(shū)記詳細(xì)介紹了醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度、院史、院徽、院歌和醫(yī)院職工豐富多彩的文化生活。她圍繞如何《踏上白衣天使之路》這一主題，對(duì)新員工的個(gè)人道德和職業(yè)道德提出了要求，希望在座的各位都能傳承醫(yī)院的優(yōu)秀文化和前輩先賢的奉獻(xiàn)精神，在新的崗位中展現(xiàn)出良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和內(nèi)在素養(yǎng)，為醫(yī)院的復(fù)興發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。

▲ 醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)張自森

▲ 科教科副科長(zhǎng)馮慧芬

▲ 宣傳科科長(zhǎng)王凱

▲ 感染管理科張艷

▲ 藥學(xué)部副主任王延虹

▲ 保健辦主任郭亞君

▲ 醫(yī)患溝通辦公室主任宋瑜

▲ 人事科科長(zhǎng)郭艷

醫(yī)務(wù)科、科教科、宣傳科、感染管理科、藥學(xué)部、醫(yī)患溝通辦公室和人事科等職能科室負(fù)責(zé)人從專(zhuān)業(yè)的角度向新員工詳細(xì)講解了醫(yī)院質(zhì)量管理、醫(yī)療核心制度、藥品相關(guān)法律法規(guī)、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)院感染管理、科研教學(xué)管理及課題申報(bào)、醫(yī)院文化建設(shè)、醫(yī)務(wù)人員的儀容儀表和禮儀規(guī)范等相關(guān)理論知識(shí)和執(zhí)業(yè)技能，進(jìn)一步規(guī)范了新入職員工的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)了安全意識(shí)，為以后更好的投入工作崗位奠定了良好、扎實(shí)的基礎(chǔ)。

最后，在激情澎湃的院歌教學(xué)中結(jié)束了這次內(nèi)容豐富、針對(duì)性強(qiáng)的崗前培訓(xùn)。新員工紛紛表示受益匪淺，不但讓他們?nèi)媪私饬酸t(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，明確了自己應(yīng)有的責(zé)任，還增強(qiáng)了集體榮譽(yù)感、責(zé)任感、歸屬感和使命感，同時(shí)對(duì)職業(yè)規(guī)劃也有了更清晰的認(rèn)識(shí)，從而為更好地服務(wù)于醫(yī)院、履行自身崗位職責(zé)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。期待他們將崗前培訓(xùn)的收獲運(yùn)用到今后的工作中，及時(shí)轉(zhuǎn)變角色，融入工作團(tuán)隊(duì)，在工作崗位上實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，積極進(jìn)取，緊跟醫(yī)院發(fā)展的腳步，協(xié)力同心，共筑夢(mèng)想，牢記使命，揚(yáng)帆起航！